Personalmanagement B.A.

Das duale Studium Personalmanagement in Partnerschaft mit der IU Internationalen Hochschule bietet eine einzigartige Möglichkeit, strategisches Denken mit sozialer Kompetenz zu verbinden und eine solide Grundlage für eine erfolgreiche Karriere im HR-Bereich zu legen. Studiengang: Personalmanagement Der Studiengang Personalmanagement vermittelt umfassende Kenntnisse im Bereich des Human Resources Managements. Von Recruiting und Mitarbeiterentwicklung bis hin zu Arbeitsrecht und Personalcontrolling – die Studierenden erhalten eine ganzheitliche Ausbildung, die sie optimal auf die Herausforderungen im Personalwesen vorbereitet. Studienmodell: Duales Studium Das duale Studium kombiniert theoretische Lehrinhalte an der IU mit praktischer Arbeitserfahrung in unserer HR und Personalabteilung. Die Studierenden wechseln regelmäßig zwischen Theorie- und Praxisphasen, wodurch sie ihr erlerntes Wissen direkt anwenden und gleichzeitig wertvolle Einblicke in die Arbeitswelt erhalten. Studieninhalte: Umfassendes Curriculum Der Studienplan umfasst eine Vielzahl von Themenbereichen wie Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Personalführung und Organisationspsychologie. Darüber hinaus werden auch Soft Skills wie Kommunikation, Konfliktmanagement und interkulturelle Kompetenz gezielt gefördert, um die Studierenden ganzheitlich auf ihre zukünftige Rolle im Personalwesen vorzubereiten. Karriereaussichten: Vielfältige Perspektiven Absolventen des dualen Studiengangs Personalmanagement stehen zahlreiche Karrierewege offen. Sie können in Unternehmen aller Branchen und Größenordnungen in verschiedenen HR-Funktionen tätig werden, sei es im Recruiting, Talentmanagement, Personalentwicklung oder in der Personalleitung. Die praxisnahe Ausbildung und das breite Fachwissen machen sie zu gefragten HR-Experten auf dem Arbeitsmarkt.